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勞動精神心得

時間: 新華 勞動心得

有了一些收獲以后,寫心得是一個不錯的選擇,這樣人們就可以提高對思維的訓(xùn)練。這里給大家分享勞動精神心得,方便大家寫勞動精神心得時參考。

勞動精神心得篇1

平凡鑄就偉大 勞動彰顯國魂

11月24日,全國勞動模范和先進(jìn)工作者表彰大會在人民大會堂隆重舉行。“光榮屬于勞動者,幸福屬于勞動者。社會主義是干出來的,新時代是奮斗出來的。勞動模范是民族的精英、人民的楷模,是共和國的功臣”。

當(dāng)我們把鏡頭對準(zhǔn)那些平凡崗位上的清潔工阿姨、外賣小哥、建筑工人、出租車師傅……無論四季如何更迭,日夜如何交替,他們始終穿梭在都市的各個角落,勞作著、奔波著,雖平凡,卻不平庸,雖渺小,卻鑄就偉大,他們用自己勤勞的雙手繪就多彩的人生,彰顯了最純粹、最真摯的中國魂。

平凡中孕育敬業(yè),勞動中淬煉吃苦耐勞的“中國魂”。如果說平凡是一種常態(tài),那么敬業(yè)就是一種美德。“走在時間前面的人”王崇倫、“當(dāng)代雷鋒”郭明義、“鐵路小巨人”巨曉林、“金牌焊工”高鳳林……他們在自己平凡的崗位上做著不平凡的事,他們愛崗敬業(yè)、恪盡職守,他們勤勤懇懇、腳踏實(shí)地,他們吃苦耐勞、求真務(wù)實(shí)。他們心里裝著百姓,牽掛著人民群眾的安危,他們一生都獻(xiàn)給了勞動。這次表彰大會上,廣大勞動者“勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗”的諄諄話語,殷殷囑托,句句箴言,鼓舞人心,給予了正在奮斗的我們莫大的鼓勵,我們要在這些榜樣的力量下汲取吃苦耐勞的“中國魂”。

平凡中見證奉獻(xiàn),勞動中堅守克己奉公的“中國魂”。雷鋒曾說過,“自己活著,就是為了使別人過得更美好”,而他也是這么做的。新時代涌現(xiàn)出了一些像雷鋒一樣視奉獻(xiàn)為己任的道德模范,如“中國赤腳醫(yī)生第一人”王桂珍、“時代楷模”黃文秀、“最美奮斗者”譚千秋,論職業(yè),他們只是一名普通的醫(yī)生、扶貧干部、教師,一名普通的勞動者,但他們永葆一顆赤子之心,不計較個人得失,甘于奉獻(xiàn)、敢為人先,始終堅持人民的利益高于一切的人生準(zhǔn)則。當(dāng)然,生活中還有很多這樣在自己平凡崗位上默默奉獻(xiàn)的人,他們在用自己的方式守護(hù)著城市的安寧和群眾的安危。不論是有名英雄還是無名英雄,他們都在用自己的實(shí)際行動堅守著克己奉公的“中國魂”,譜寫了中國式勞動美的新篇章。

平凡中鑄就偉大,勞動中彰顯萬眾一心的“中國魂”。回顧過往,不論是2003年的非典,2008年的汶川大地震,還是今年的新冠疫情、洪澇災(zāi)害,中國人民始終風(fēng)雨同舟、同心協(xié)契,在最短的時間內(nèi)戰(zhàn)勝了災(zāi)難,克服了險阻。期間,可以看到無數(shù)勞動者的身影,他們只是平凡崗位上的普通人,但在國家面臨災(zāi)難時,他們挺身而出、奮勇向前,他們不顧個人生死,沖鋒在一線、戰(zhàn)斗在一線,他們不顧個人安危,守護(hù)在一線、服務(wù)在一線。他們心心念念的是群眾的冷暖,他們在平凡的故事中演繹著偉大的精神內(nèi)涵,他們有著千千萬萬個職業(yè),但他們有一個共同的名字——勞動者。勞動者從來都是最可愛的人,他們在堅守一線、英勇奮戰(zhàn)中彰顯了眾志成城、萬眾一心的“中國魂”。

勞動精神心得篇2

最美勞動模范 美在哪里

光榮屬于勞動者,幸福屬于勞動者。近日,全國勞動模范和先進(jìn)工作者表彰大會在人民大會堂隆重舉行。的確,勞動模范是民族的精英、人民的楷模,是共和國的功臣,他們身上有很多“美的品質(zhì)”值得我們學(xué)習(xí)。最美勞動模范,美在哪里?

美在奉獻(xiàn),美在默默無聞。勞動是一切幸福的源泉,默默奉獻(xiàn)的勞動人民,如“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”給群眾提供溫暖,如“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”給群眾奉獻(xiàn)價值,如“采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰甜”給群眾帶來豐收。“最美勞動模范”白玉晶,二十多年來奮戰(zhàn)在供排水維護(hù)工作的第一線,以“寧臟我一個,幸福千萬家”為排水工作默默奉獻(xiàn),始終用奉獻(xiàn)的精神成為群眾的“服務(wù)員”。作為一名基層干部,我們應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)白玉晶同志無私奉獻(xiàn)的寶貴精神,用心用情用力解決群眾關(guān)切的實(shí)際問題,成為群眾的“知心人”“貼心人”。把智慧和力量用到扎扎實(shí)實(shí)工作、一心一意為民上去,發(fā)揚(yáng)“功成不必在我,功成必定有我”的奉獻(xiàn)精神,在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的光輝事業(yè)中建功立業(yè),博得比“金杯銀杯”更重要的老百姓的“口碑”。

美在團(tuán)結(jié),美在開拓創(chuàng)新。要把原始創(chuàng)新能力提升擺在更加突出的位置,努力實(shí)現(xiàn)更多“從0到1”的突破。“最美勞動模范”劉麗是大慶油田的一名采油工班長,帶領(lǐng)工作室成員們實(shí)現(xiàn)了“革新資源共用、創(chuàng)新經(jīng)驗共享、專業(yè)工種互補(bǔ)、生產(chǎn)難題攻克”的創(chuàng)新模式,通過研制“上下可調(diào)式盤根盒”,為企業(yè)多省錢,為國家多產(chǎn)油。創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力,作為青年干部,我們應(yīng)緊緊把握難得的建功立業(yè)的人生際遇,發(fā)揚(yáng)“敢闖敢試,敢為人先”的開拓創(chuàng)新精神,迎戰(zhàn)前進(jìn)路上的“攔路虎”,跨越前進(jìn)路上的“溝溝壑壑”,勇立“時代潮頭”,爭做“時代先鋒”,在平凡的崗位上成就不平凡的人生,在創(chuàng)新中求生存,在創(chuàng)新中促發(fā)展,在創(chuàng)新中謀未來,為“十四五”新布局“添磚加瓦”。

美在奮斗,美在工匠精神。工匠精神是一種嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、精益求精、追求完美的精神。《詩經(jīng)》中“有匪君子,如切如磋,如琢如磨”,就把古代工匠在加工玉石、象牙、骨器時仔細(xì)、專注、求精的過程與態(tài)度,引喻為君子自我修養(yǎng)。有“最美勞動模范”王曙群30多年來努力奮斗、默默堅守在航天裝配一線,攻堅克難,以匠人之心鑄航天重器,以錚錚誓言譜寫了航天精神。社會主義是干出來的,新時代是奮斗出來的,作為新時代的青年干部,我們應(yīng)弘揚(yáng)工匠精神,在工作當(dāng)中努力奮斗,敢啃“硬骨頭”,敢蹚“深水區(qū)”,以“不破樓蘭終不還”的決心,精益求精,追求完美,在實(shí)現(xiàn)中國夢偉大進(jìn)程中拼搏奮斗、爭創(chuàng)一流、勇攀高峰,奮力譜寫 “中國夢·勞動美”的新篇章。

勞動精神心得篇3

組工干部要爭當(dāng)“最美職工”

近日,中央宣傳部、全國總工會公開發(fā)布2020年“最美職工”先進(jìn)事跡,以大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神,團(tuán)結(jié)動員廣大職工為實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)貢獻(xiàn)智慧和力量。孫澤洲、白玉晶、劉麗、王曙群、劉雙燕、胡洪煒、熊桂林、潘從明、趙新錄、帕夏古麗·克熱木等10人,一個個閃亮的名字,一樁樁先進(jìn)事跡,綻放出新時代的勞動之美、創(chuàng)造之美、奉獻(xiàn)之美、奮斗之美。踐行勞模精神,向“最美職工”看齊,理應(yīng)成為每一個組工人的追求。

“堅志者,功名之主也”。組工干部要在學(xué)習(xí)“最美職工”活動中結(jié)合學(xué)習(xí)組工系統(tǒng)先進(jìn)人物,發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)的勞模精神。學(xué)習(xí)人民的“樵夫”廖俊波,“陀螺”部長楊漢軍、“農(nóng)民的代言人”毛豐美等先進(jìn)組工干部典型。“在其位,謀其政”,堅定理想信念,對黨忠誠,襟懷坦蕩,信賴組織、依靠組織、維護(hù)組織,嚴(yán)守組織規(guī)矩,恪守組織原則,以慎終如初的態(tài)度謹(jǐn)慎使用黨和人民賦予的權(quán)力,公正用人、秉公用權(quán)、選賢任能。堅定“當(dāng)仁不讓爭第一”的目標(biāo)追求,秉持“心底無私天地寬”的干事心態(tài),為官有為、為黨敢為、為民快為,展現(xiàn)著組工干部講黨性、重品行、作表率的良好形象,擦亮組工干部的鮮明底色,對得起手中的權(quán)力,對得起黨的信任和人民的期望。

“執(zhí)著者,勇往直前”。組織部門承擔(dān)著為黨和國家選人用人的重任,責(zé)任重大,使命艱巨。而作為“管干部的干部”,組工干部必須發(fā)揚(yáng)執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越的工匠精神,立足本職、聚焦主責(zé)、抓好主業(yè),全身心地投入到組織事業(yè)中來。組織部門職能特殊,必須堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。組織工作要“精耕細(xì)作”、精益求精,臻于至善、打造標(biāo)桿,追求最完美、最極致。力戒精神“萎”、作風(fēng)“散”、擔(dān)責(zé)“躲”、服務(wù)“弱”、落實(shí)“差”等作風(fēng)問題。組工干部要有守責(zé)有為的品性,對工作任勞任怨、盡心盡職,無論處于何時何地都能做到不辱使命,完成好黨和人民賦予的任務(wù);不論職務(wù)怎么變化,都能忠于職守,勝任本職,讓組織放心,讓群眾滿意。

“不惰者,眾善之師也”。組工干部弘揚(yáng)崇尚勞動、熱愛勞動、辛勤勞動、誠實(shí)勞動的勞動精神是職責(zé)所系、使命所需。要崇尚本職工作,熱愛本職工作,努力做好本職工作。把當(dāng)老實(shí)人、講老實(shí)話、做老實(shí)事作為人生信條,言行一致、表里如一,不投機(jī)取巧、華而不實(shí)。要大興讀書學(xué)習(xí)之風(fēng)、調(diào)查研究之風(fēng),發(fā)揚(yáng)“安專迷”精神,提高自身專業(yè)能力和專業(yè)素養(yǎng)。把精力和心思用在干事創(chuàng)業(yè)上,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng),在復(fù)雜嚴(yán)峻的斗爭中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、強(qiáng)筋骨、正思想、肅作風(fēng)。破除“捂著烏紗帽做官”的思想,打消患得患失的顧慮,做到“富貴不能淫”“貧賤不能移”“威武不能屈”,面對大是大非敢于亮劍,面對重大矛盾敢于迎難而上,始終保持組工干部的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守和膽量。

勞動精神心得篇4

“量身”激勵技能人才

一流的人才離不開一流的精神感召,需要一流的平臺催生。“建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動大軍,弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神,營造勞動光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。”這為新時代技能人才隊伍建設(shè)指明了方向,提供了重要遵循。暢通廣大青年技能成才之路,關(guān)鍵是針對不同人才群體,量身設(shè)計良好的激勵制度,強(qiáng)化價值認(rèn)同,不斷激發(fā)青年技能人才創(chuàng)新創(chuàng)造潛力。

精心搭“平臺”。青年處于學(xué)習(xí)成長階段,對青年技能人才進(jìn)行培養(yǎng)有助于形成多個技能優(yōu)勢,切實(shí)提高綜合素質(zhì),為就業(yè)和參與社會競爭夯實(shí)根基。要強(qiáng)化“需求型”培訓(xùn)導(dǎo)向,根據(jù)青年技能人才成長階段,以青年核心骨干、技術(shù)領(lǐng)軍人才、關(guān)鍵崗位人員為重點(diǎn),通過集中思想教育、強(qiáng)化科技攻關(guān)配套、深入基層掛職等方式,深入學(xué)習(xí)黨的政策理論、現(xiàn)代工商管理、國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢等內(nèi)容,強(qiáng)化人才政治擔(dān)當(dāng)、宏觀思維和戰(zhàn)略管理能力。注重技能提升,實(shí)行理論和實(shí)踐相結(jié)合,針對不同青年不同個性特點(diǎn),選擇并優(yōu)化校企合作、師徒形成、比賽競賽、專業(yè)進(jìn)修等青年技能人才培育模式,加大案例分享和跨模塊或跨單位交流力度,及時學(xué)習(xí)掌握前沿技術(shù)和實(shí)用技能。

關(guān)愛建“機(jī)制”。要統(tǒng)籌管理職業(yè)資格認(rèn)證體系,加強(qiáng)企業(yè)在青年技能人才評價上的作用,建立技能鑒定質(zhì)量管理長效機(jī)制,提高職業(yè)資格證書的權(quán)威性,突破年齡、資歷、身份等限制,建立以職業(yè)能力為導(dǎo)向、注重工作業(yè)績和職業(yè)道德的青年人才評價體系。要完善技高者多得的收入分配政策,充分發(fā)揮企業(yè)主體作用,搭建成果轉(zhuǎn)化平臺,提高青年技能人才收入水平,激發(fā)青年技能人才干事創(chuàng)業(yè)動力。

奮斗懷“激情”。技能成才的康莊大道,是用艱辛的汗水和恒久的努力鋪成的。要為青年技能人才量身打造技術(shù)課題攻關(guān)計劃,構(gòu)建從項目立項、過程輔導(dǎo)、成果評價與獎勵和應(yīng)用推廣等的服務(wù)鏈條,廣泛弘揚(yáng)薪火相傳的科研精神,促使青年技能人才不斷突破自我。技能的發(fā)展是一個不斷積累、提升的過程。要大力弘揚(yáng)精益求精的工匠精神,在勞模先進(jìn)等評先樹優(yōu)活動中向青年技能人才傾斜,幫助解決工作生活中遇到的困難,廣泛選樹推介青年人才先進(jìn)事跡,引導(dǎo)青年技能人才腳踏實(shí)地、爭創(chuàng)一流,走穩(wěn)技能成長成才路上的每一步。

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